華測檢測已經(jīng)建立了“董事會－戰(zhàn)略與ESG委員會-ESG與氣候變化管理小組-ESG與氣候變化執(zhí)行小組”的四級治理架構，各層級職責明晰，確保華測檢測在業(yè)務決策過程中能夠充分考慮環(huán)境、社會及公司治理因素的潛在影響與風險及機遇。
公司制定了《ESG與氣候變化管理制度》，明確董事會在涉 及氣候變化、人權等ESG問題上擁有最高權力和最終責任，董事會下設戰(zhàn)略與ESG委員會負責具體的監(jiān)管工作， ESG與氣候變化管理小組負責建立對ESG與氣候變化指標的測量和監(jiān)控機制，推動ESG與氣候變化績效目標完成。ESG與氣候變化執(zhí)行小組持續(xù)落實和推進公司ESG與氣候變化提升行動，定期開展ESG與氣候變化信息收集、 整理與分析、風險與機遇識別工作，并定期向ESG與氣候變化管理小組匯報。
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